ポジション説明
1.報酬及び福利厚生コストの計算と統計、データを用いた各種グラフの作成、問題点の分析。
2.マネージャーのアシスタントとして人事制度(等級、報酬、評価、考課など)を設計し、語学力を活かし、提案資料を作成する。
3.報酬ベンチマークや業種業界トレンドなどを収集し、分類して集計する。
4.マネージャーと共に顧客を訪問し、顧客との関係を維持する。
5.上司によって割り当てられた他の仕事を完成する。
在職要件
1.短大卒以上、日本語能力検定N 2レベル以上、読み書きが得意で、日本語ビジネスレベル。
2.Excelデータ分析、関数運用、グラフ作成が得意。
3.コミュニケーションが上手で、友好的で協調性があり、チームワークとサービス意識が高く、丁寧に仕事ができる。
4.ある程度の仕事のプレッシャーに耐え、ペースの早い業務に適応できる。
5.人事給与関連の職務経験、または人事コンサルティング業界に関連する職務経験が優先。
6.日系企業の職務経験があり、日系企業の文化に慣れている方が優先。
募集人数: 制限なし(長期的に募集)
給与:6.5 K~11 K
社内福利
勤務地:上海市淮海中路918号久事復興大厦(地下鉄直結)
勤務時間:9:00-18:00(昼休1時間)フレックス制度あり
福利厚生:法定福利休暇+会社福利休暇、夏休み、各種手当、商業保険、リモートワークなど
研修制度:職種・等級別実施、社内勉強会、バッチ制度、学習補助金付与など
問合せ
下記の連絡方法を通じて弊社までご連絡ください。
E-mail:recruit@cochicon.com
TEL:021-64188983
担当:Ms.秦