Question：１．『労働契約法』第40条では「医療期間が満了後も元の業務に従事できず、雇用者の手配した他の業務にも従事できない場合 」と規定されています。この規定に基づき、会社が通知を出した後も長期病欠社員が復帰できない場合
会員様のログインはこちらをクリックしてください